Dodatne spodbude za usposabljanje in zaposlitev brezposelnih mladih

Za zaposlovanje mladih namenjenih 20 milijonov evrov

Z namenom dodatno spodbuditi usposabljanje in zaposlovanje brezposelnih mladih do 30. leta starosti, je Zavod RS za zaposlovanje (Zavod) na spletni strani objavil spremembo javnih povabil Zaposli.me in Usposabljanje na delovnem mestu. Spremembe so bile pripravljene v sodelovanju z Ministrstvom za delo, družino in socialne zadeve.

Po novem se subvencija Zaposli.me lahko dodeli tudi za zaposlitev brezposelnih mladih do 30. leta starosti. Pri usposabljanju na delovnem mestu pa je za brezposelne mlade do 30. leta starosti dodana možnost trimesečnega usposabljanja.

Zaposli.me

(Sprememba javnega povabila objavljenega 4. 12. 2012)

V subvencionirano zaposlitev se odslej lahko vključijo tudi brezposelni mladi do 30. leta starosti, ki so najmanj 6 mesecev neprekinjeno prijavljeni med brezposelnimi pri Zavodu. Druge skupine brezposelnih, ki se lahko vključijo v subvencionirano zaposlitev, ostajajo enake kot do sedaj.

S spremembo javnega povabila je bil poenostavljen tudi obrazec "Ponudba". To pomeni, da delodajalci podajo soglasje za pridobitev podatkov o nekaznovanosti po uradni dolžnosti že s podpisano in priloženo Izjavo, ki je del obrazca "Ponudba".

Ravno tako je bil jasneje določen dodatni pogoj za predložitev več ponudb na javno povabilo. Če delodajalci predložijo več (zaporednih) ponudb, morajo ob predložitvi nove (naslednje) ponudbe poleg vseh pogojev javnega povabila izpolnjevati še pogoj, da so sklenili vse zaposlitve po prejšnji ponudbi.

Usposabljanje na delovnem mestu

(Sprememba javnega povabila objavljenega 3. 12. 2012)

Usposabljanje na delovnem mestu lahko traja 1 mesec za preprosta delovna mesta ali 2 meseca za zahtevnejša delovna mesta.

V skladu s spremembo javnega povabila, pa usposabljanje na delovnem mestu za brezposelne do 30. leta starosti lahko traja 3 mesece. Stroški izvedbe 3-mesečnega usposabljanja za udeleženca znašajo 487 EUR.

Pri tem še naprej velja, da se v usposabljanje na delovnem mestu lahko vključijo brezposelni, ki so najmanj 3 mesece neprekinjeno prijavljeni med brezposelnimi pri Zavodu. Status brezposelnosti ohranijo tudi v času usposabljanja, ki poteka brez delovnega razmerja.